Facultad: Ciencias Administrativas
Programa: Administración
Fecha de Inicio: 27/06/2016
Fecha de Finalización: 07/07/2016
Intensidad Horaria: 30 Horas
Valor: $842.000
Introducción
Conceptos, contextualización y sensibilización sobre la importancia del desarrollo de competencias gerenciales para el ejercicio efectivo de la gerencia y el desempeño exitoso como directivo en el liderazgo de procesos organizacionales.
Objetivos
Comprender la importancia de la actualización permanente del conocimiento y la gestión del mismo como ventaja competitiva.
Actuar como líder, influenciando a su equipo y compañeros a asumir los cambios como retos y mantener una actitud humilde, creativa e innovadora, indistinto de la nominación del cargo que ocupe dentro de la organización.
Evidenciar la importancia de la comunicación efectiva y desarrollar las estrategias necesarias para convalidar tanto en él como en su equipo la pertinencia de esta competencia constatando que toda la organización se encuentra alineada – hablando el mismo idioma-.
Demandar, a través del ejemplo, de todo el colectivo organizacional que actúen bajo una filosofía de valores éticos que le den identidad a la organización y hagan evidente que el éxito se puede conseguir sin afectar los intereses de los demás.
Promover el trabajo en equipo, haciendo entender que las diferencias entre los integrantes de la organización son las que permiten resultados significativos.
Desarrollo de los Contenidos
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Profesor
Eliana Maldonado Posada
Estudiante del Máster en Prevención de riesgos laborales, Gestión de Calidad y Responsabilidad Social, Especialista en Gerencia de Recursos Humanos y en Gerencia en Salud Ocupacional de la Universidad Jorge Tadeo Lozano, Diplomado en Hipnosis clínica y Ericksoniana, Diplomado en Factores Psicosociales y trabajo saludable, Psicóloga Psicoanalista egresada de la Universidad Nacional de Colombia, con amplia experiencia profesional en las áreas organizacional y clínica. Docente invitada en las Universidades Externado y de los Andes. Actualmente trabaja en Colmena Seguros en las áreas de Prevención en Seguridad y Salud en el trabajo y Medicina Laboral en actividades de Calificación de origen de enfermedad mental laboral. (Bogotá D.C.).