Estamos lejos de la plena participación e inclusión de mujeres en cargos de tipo político: Angélica Bernal
Consultada por el diario El País de Cali sobre qué tanto terreno han ganado las mujeres en el sector público, la politóloga Angélica Bernal, profesora asociada de Utadeo, considera que a pesar de los avances notorios en algunos cargos públicos (alcaldías, concejos, gobernaciones), aún hay un déficit en la participación e inclusión con respecto a las mujeres negras e indígenas y a las mujeres de otras diversidades.
"Es un asunto de democracia, es un asunto de justicia, de que las miradas, las experiencias, los saberes de las mujeres también sean tenidos en cuenta en la decisión sobre políticas públicas, sobre la legislación, sobre todas aquellas decisiones que atañen al gobierno colectivo. No podemos pensar que estamos en una democracia cuando todas esas voces son excluidas o marginadas", señala la profesora Bernal en el diario El País.
Agregó a este diario que "los avances en ese campo se han dado, en gran medida, por las herramientas legales disponibles: la Ley 581 de 2000, que establece que el 30 % de los cargos de máximo nivel decisorio del Estado deben ser ocupados por mujeres, y la Ley 1475 de 2011, que estableció que el 30 % de las listas electorales deben conformarse por mínimo 30% de uno de los géneros".
