Conoce el Comité de Convivencia Laboral
El Comité de Convivencia Laboral está conformado por representantes del empleador y de los empleados, y tiene como objetivo prevenir el acoso laboral y fomentar una cultura de respeto, inclusión y bienestar en la comunidad tadeísta. Su labor se enmarca en la Resolución 0652 del 30 de abril de 2012 y busca proteger a los colaboradores frente a los riesgos psicosociales en el entorno de trabajo.
Misión:Promover un entorno laboral respetuoso, seguro y saludable, mediante acciones orientadas a prevenir, corregir y sancionar actos de acoso laboral, en articulación con el área de Relaciones Laborales y Bienestar, Seguridad y Salud Laboral. El Comité trabaja para que los colaboradores de Utadeo se sientan escuchados, valorados y protegidos, a través de la prevención de conflictos, la mediación y la promoción de una cultura institucional de inclusión y diversidad |
Objetivos:
|
Integrantes
Yorley Quiroga OtáloraPresidenteMiembro PrincipalRepresentante de los Trabajadores
| Claudia Virginia Becerra MárquezSecretariaMiembro PrincipalRepresentante del empleador
|
Andrea Pinto CarranzaMiembro PrincipalRepresentante de los Trabajadores
| Juan Santiago CorreaMiembro principalRepresentante del Empleador
|
Martha Isabel Cortés SalgadoMiembro SuplenteRepresentante de los Trabajadores
| Marcela del Rosario Roa SotoMiembro SuplenteRepresentante del empleador
|